Viele Unternehmen aus dieser Branche müssen neue Wege beschreiten, um geeignete Fachkräfte zu finden. Dabei ist die Suchen in den große OnlineJobbörsen selten von Erfolg gekrönt, da in dieser Nische fast immer Arbeitskräfte mit besonderen Fähigkeiten und besonderen Anforderungen gesucht werden. Doch spezialisierte Jobbörsen sind noch Mangelware. Hier erschließt sich für Neugründer mit einer eigenen UmweltJobbörse ungeahnte Chancen.
Der Bedarf für Jobbörsen, die genau diesen Arbeitsmarkt des Umweltschutzes abdecken, wird auch langfristig vorhanden sein. Sie führen Angebot und Nachfrage für diese spezielle Branche zusammen. Dieser Ansatz verspricht besonders für den Start in die Existenzgründung eine erfolgversprechende Strategie. Zwar sind heute die großen Plätze von OnlineJobvermittlern besetzt, doch große Chancen bestehen in kleineren, spezialisierten Nischen. Wer sich auf diese Nische spezialisiert und hier zum Marktführer avanciert, hat gute Chance langfristig erfolgreich mit seiner NischenJobbörse zu werden. Hier kann sich ein angehender Betreiber mit relativ geringem Aufwand heute bereits die bevorzugte Marktposition von morgen sichern.
Mit der aktuellen Software Jobbörse Deluxe 2.0″ ist jeder ambitionierte Anwender in der Lage, in kürzester Zeit eine leistungsstarke OnlineJobbörse im Internet anzubieten. Nach der Installation lässt sich die elektronische Arbeitsvermittlung ohne jegliche Form von Programmierung betreiben. Dabei eignet sich die Anwendung sowohl als klassische EinzelLösung als auch als Ergänzung für ein bereits bestehendes Internetangebot. Wer bereits einen stetigen Besucherfluss auf seiner Website verbuchen kann, bietet mit einem virtuellen Jobangebot einen zusätzlichen Anreiz für seine Besucher.
So kann bereits mit einem kleinen Etat eine erfolgversprechende Lösung, zugeschnitten auf eine ausgesuchte Nische, entwickelt werden. Dabei kann die Struktur nach freiem Ermessen des Betreibers angelegt werden.
Die Software Jobbörse Deluxe 2.0″ zeichnet sich besonders durch die einfache Handhabung und eine extreme Flexibilität aus. Dies gilt sowohl für den Besucher als auch für den Betreiber. Den gesamten Betrieb der Jobbörse steuern Sie über eine benutzerfreundliche Administrationsebene. Das Layout lässt sich über Templates einfach und komfortabel an die eigenen Bedürfnisse anpassen. So kann ein beliebiger Aufbau der Jobbörse erzeugt werden.
Eine große Anzahl von ausgereiften Funktionen garantiert den Arbeitssuchenden und Anbietern größtmöglichen Erfolg bei der Suche bzw. bei der Besetzung von Arbeitsplätzen.
Auch aus technischer Sicht präsentiert sich die aktuelle Lösung auf dem neuesten Stand der Entwicklung. So lassen sich unterschiedliche multimediale Elemente in jede Stellenanzeige und jedes Stellengesuch einfach integrieren: Videos, FlashAnimationen oder Audiodateien lassen sich mittels einer einfachen Benutzeroberfläche sekundenschnell einbinden. Gleiches gilt für die individuelle Textgestaltung und das Integrieren von Fotos. So kann sich beispielsweise ein Unternehmen multimedial präsentieren oder ein Arbeitssuchender von seiner medialen Seite zeigen.
Eine Anbindung an die gängigsten Social Media Systeme vereinfacht die übergreifende Vernetzung mit anderen Anwendungen. Eine Google Map Integration sorgt für die regionale Ausrichtung einzelner Anzeigen. Wilfred Lindo meint dazu: Die Anbindung an unterschiedliche Web2.0Systeme ist bei der Jobbsuche extrem wichtig. Richtig platziert, kann sich der Einzelne deutlich aus der Menge abheben und findet so wesentlich schneller einen neuen Arbeitsplatz. Gleiches gilt natürlich auch für Unternehmen, die neue Arbeitskräfte suchen. Eine professionelle Präsentation lockt natürlich auch entsprechend hoch qualifizierte Mitarbeiter an.”
